الجمعة 24 يوليو 2026 11:48 مـ
النهار نيوز
  • جريدة النهار نيوز
  • جريدة النهار نيوز
  • جريدة النهار نيوز

رئيس مجلس الإدارة د. يحيى عبد القادر

رئيس التحرير جودة أبو النور

مدير التحرير محمد سليمان

رئيس مجلس إدارة المستشفيات الجامعية بالمنوفية يترأس اجتماعا لمتابعة تنظيم وتطوير منظومة العمل بمستشفى الطوارئ

النهار نيوز

تحت رعاية معالي الدكتور أحمد فرج القاصد جامعة المنوفية، عقد السيد الأستاذ الدكتور محمد فهمي النعماني عميد كلية الطب ورئيس مجلس إدارة المستشفيات الجامعية اجتماعًا موسعًا لمتابعة تنظيم العمل داخل مستشفى الطوارئ، وبحث آليات تطوير الأداء والارتقاء بمنظومة الخدمات الطبية، في إطار استراتيجية المستشفيات الجامعية الرامية إلى تحقيق أعلى معايير الجودة والكفاءة التشغيلية، وتعزيز جاهزية المستشفى لاستقبال الحالات الطارئة على مدار الساعة.

جاء ذلك بحضور الدكتور محمد صبري عمار المدير التنفيذي للمستشفيات الجامعية، و الدكتور سامي الدحدوح مدير عام المستشفيات الجامعية، والدكتور علاء عفت نائب المدير التنفيذي والمشرف على وحدة تكنولوجيا المعلومات وإدارة سيستم ملفات المرضى الإلكتروني، والدكتور هيثم بدر مدير المستشفى التخصصي، والدكتورة آثار لاشين مدير مستشفى الطوارئ، و الدكتور أحمد ظريف مدير الرعايات المركزة، والدكتور أحمد سليمة نائب مدير مستشفى الطوارئ، و محمد أبو عرب مدير عام الشئون الإدارية، و سماح قدري مدير إدارة شئون الأطباء، ومس حياة المرسي وكيل مدير إدارة هيئة التمريض بالمستشفيات الجامعية، إلى جانب عدد من مديري الإدارات المعنية.

وفي مستهل الاجتماع، أكد عميد الكلية أن تطوير منظومة العمل داخل مستشفى الطوارئ يأتي على رأس أولويات إدارة المستشفيات الجامعية، باعتبارها خط الدفاع الأول لاستقبال المرضى والحالات الحرجة، مشددًا على أهمية استمرار تحديث آليات العمل بما يحقق سرعة تقديم الخدمة الطبية، ورفع كفاءة الأداء، وتحسين بيئة العمل، بما ينعكس بصورة مباشرة على جودة الرعاية الصحية المقدمة للمواطنين.

وأشار عميد الكلية إلى ضرورة الالتزام الكامل بالضوابط المنظمة لسير العمل، وتعزيز التنسيق والتكامل بين مختلف الإدارات الطبية والإدارية والفنية، مع المتابعة المستمرة لمؤشرات الأداء، وسرعة التعامل مع أي تحديات قد تؤثر على انتظام تقديم الخدمة، مؤكدًا أن التطوير المستمر يعتمد على العمل الجماعي، وحسن استثمار الإمكانات البشرية والتكنولوجية المتاحة.

كما وجه العميد بضرورة التوسع في الاستفادة من منظومة التحول الرقمي وسيستم ملفات المرضى الإلكتروني، لما لها من دور محوري في سرعة تداول المعلومات، وتيسير الإجراءات، ودعم اتخاذ القرار، وتحقيق أعلى درجات الدقة في متابعة الحالات، بما يسهم في تحسين جودة الخدمات الصحية ورفع كفاءة التشغيل داخل المستشفى.

ومن جانبه، أكد الدكتور محمد صبري عمار المدير التنفيذي للمستشفيات الجامعية أن إدارة المستشفيات تعمل وفق خطة تنفيذية واضحة لتطوير الأداء المؤسسي ورفع كفاءة التشغيل بمختلف القطاعات، من خلال المتابعة اليومية لسير العمل، وقياس مؤشرات الأداء، وتطبيق أفضل الممارسات الإدارية، بما يضمن تقديم خدمات صحية متطورة تلبي احتياجات المرضى.

وأضاف سيادته أن تطوير منظومة العمل داخل مستشفى الطوارئ يعتمد على التكامل بين جميع الإدارات، وإعادة تنظيم آليات العمل بما يحقق سرعة الاستجابة للحالات الطارئة، مع تعظيم الاستفادة من منظومة التحول الرقمي وسيستم ملفات المرضى الإلكتروني، بما يسهم في تسهيل الإجراءات، وتقليل زمن تقديم الخدمة، وتحقيق أعلى مستويات الجودة والكفاءة في الأداء.

وخلال الاجتماع، تم استعراض آليات تنظيم العمل داخل مستشفى الطوارئ، ومناقشة عدد من المقترحات الخاصة بتطوير منظومة التشغيل، وتحسين مسارات تقديم الخدمة، ودعم التنسيق بين الفرق الطبية والإدارية، إلى جانب مناقشة الإجراءات التي تكفل سرعة التعامل مع الحالات الحرجة، وتذليل أي معوقات قد تؤثر على انتظام سير العمل.

وفي ختام الاجتماع، وجه عميد الكلية بسرعة تنفيذ التوصيات التي تم الاتفاق عليها، مع المتابعة الدورية لقياس معدلات الإنجاز، والتقييم المستمر لمنظومة العمل داخل مستشفى الطوارئ، بما يضمن استدامة التطوير، والارتقاء بجودة الخدمات الطبية، وتحقيق رسالة المستشفيات الجامعية في تقديم رعاية صحية متميزة وفق أعلى معايير الجودة والكفاءة.